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포스코, 폐자재 재활용 전시장 조성폐자재 재활용 시행 올해 11월까지 800억원 이상의 수익개선 효과 거둬
김운하 기자  |  dnsgk2003@naver.com
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승인 2016.12.07  16:46:23
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▲ 포스코 관계자들이 폐자재 재활용 전시를 둘러보며 우수사례를 공유하고 있다.

[프라임경북뉴스 = 김운하영 기자] 포스코가 7일 제철소 중앙창고 내에 폐자재 재활용 전시장을 조성하고 재활용 우수사례를 공유했다.

이날 전시장 개회 행사에는 김학동 포항제철소장을 비롯한 임직원과 공급사 대표 등 70여명이 참석해 375개의 재활용 아이디어를 관람했다.

폐자재 재활용 전시장은 원가절감을 위해 제철소 내에서 사용 후 폐기되는 MRO자재를 재활용 할 수 있는 아이디어를 상시 발굴하고 직원들의 원가절감 의식을 확대하기 위해 마련됐으며, 폐자재 재활용을 적극 시행해 올해 11월까지 800억원 이상의 수익개선 효과를 거뒀다.

포항제철소장은 "폐자재 재활용을 통해 포스코는 수익성을 향상시키고 공급사는 신제품 뿐만 아니라 재활용을 통해 새로운 비즈니스 기회를 찾을 수 있어 적극적으로 확대실시하면 상호 윈윈효과를 가져올 수 있다"고 강조했다.

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포스코, 해외 현지직원 순환근무 프로그램 실시포스코 정신·일하는 방식 습득부터 인적 네트워크 구축까지
김진한 기자  |  press@gbprimenews.com
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승인 2016.07.13  15:52:53
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▲ 교육생들 기념촬영

[프라임경북뉴스 = 김진한 기자] 포스코가 해외법인 현지직원을 위한 본사 순환근무 프로그램GMP(Global Mobility Program)을 마련해 본사의 일하는 방식에 대한 이해도는 물론 소속감 및 일체감도 높이고 있다.

GMP란 포스코가 지난해부터 운영하고 있는 현지 우수직원 육성 프로그램이다. 성장 가능성이 큰 해외법인 직책보임자들이 한국 본사에서 5개월 동안 각 법인에서 부여받은 프로젝트 과제와 현업을 수행하면서 포스코 고유의 일하는 방식을 체득한다.

GMP를 통해 본사는 해당 국가와 법인에 특화된 전문 지식 및 기술을 활용해 업무 시너지를 제고하고, 해외법인은 현지직원 전문역량을 향상시킴으로써 사업 경쟁력을 강화하는 한편 본사의 일하는 방식을 흡수하고 인적 네트워크를 구축하는 효과가 있다.

포스코차이나(중국), 포스코멕시코, 포스코마하라슈트라(인도), POSCO-VHPC(베트남), 크라카타우포스코(인도네시아) 등 5개 법인의 현지직원 6명이 7월 초 한국으로 입국해 12월까지 진행되는 2016년 1차 GMP에 입과했다.

먼저 2주간의 도입교육을 통해 한국 적응 속도와 교육 효과를 동시에 높인다.

1주차 교육에서는 포스코 역사, CEO 경영철학, 포스코 고유의 혁신방법론 POSTIM(POSCO Total Innovation Methodology), 이문화 이해 등 포스코의 일하는 방식을 집중적으로 학습했다.

7월 11일부터 5일간은 제철공정과 현장에 대한 이해를 강화하고자 포항제철소에서 현장교육을 받고 있다. 제선부·제강부·열연부·STS압연부·생산기술부 등 공정별 학습을 통해 일관제철소 현장을 경험하는 좋은 기회가 될 것으로 보인다.

포스코는 그룹 차원의 체계적인 인재 육성 프로그램을 지속 실시함으로써 포스코 정신을 체화한 미래 경영리더와 전문가를 육성해 ‘위대한 포스코(POSCO the Great)’을 달성해나갈 계획이다.

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